16 tot 38 uur | € 2.500 tot € 4.000 op basis van 38 uur | technische kennis niet vereist
Voor ETB Hogenes in Alphen aan den Rijn zoeken wij iemand die ervoor zorgt dat ons magazijn en bedrijfspand netjes, georganiseerd en goed bevoorraad zijn.
Je houdt het magazijn op orde, neemt materialen in ontvangst, zet bestellingen klaar voor onze monteurs en pakt verschillende facilitaire werkzaamheden op.
Technische kennis is niet vereist. Heb je al enige kennis van elektrotechnische materialen, dan is dat mooi meegenomen. Belangrijker is dat je zelfstandig werkt, overzicht houdt en graag de handen uit de mouwen steekt.
De functie is flexibel in te vullen. Vier of vijf halve dagen per week is voor ons prima.
Jij zorgt dat onze monteurs zonder zoeken kunnen vertrekken
Een monteur die misgrijpt, verliest tijd. Materiaal dat niet op de juiste plek ligt, zorgt voor onnodig gedoe. En wanneer het magazijn niet op orde is, merkt uiteindelijk het hele bedrijf dat.
Daarom zoeken wij niet zomaar iemand die af en toe wat opruimt.
Wij zoeken iemand die ervoor zorgt dat het achter de schermen klopt.
Iemand die overzicht houdt, materialen klaarzet en ziet wat er moet gebeuren. Dankzij jou kunnen onze monteurs goed voorbereid op pad en blijft ons bedrijf netjes, georganiseerd en goed bevoorraad.
Technische kennis is niet nodig. Nieuwsgierigheid, betrouwbaarheid en een praktische instelling vinden wij veel belangrijker.
Wat ga je doen?
Als magazijn en facilitair medewerker krijg je een afwisselende en zelfstandige functie. Je bent verantwoordelijk voor het magazijn en ondersteunt bij verschillende praktische werkzaamheden binnen ons bedrijf.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
✅ Ontvangen en controleren van geleverde materialen
✅ Materialen op de juiste plek in het magazijn zetten
✅ Bestellingen en materialen voor onze monteurs klaarzetten
✅ De voorraad controleren en tekorten op tijd doorgeven
✅ Zorgen voor een overzichtelijk, netjes en veilig magazijn
✅ Gereedschappen, werkkleding en verbruiksmaterialen beheren
✅ Leveranciers en chauffeurs ontvangen
✅ Afvalstromen en retourmaterialen organiseren
✅ Facilitaire voorraden controleren en aanvullen
✅ Kleine praktische werkzaamheden in en rondom het bedrijfspand oppakken
✅ Mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen binnen de techniek
Je hoeft niet de hele dag te wachten tot iemand je vertelt wat je moet doen. Je krijgt de ruimte om het magazijn steeds slimmer en overzichtelijker in te richten.
Zie jij dat iets handiger kan? Dan horen we dat juist graag.
Hoe ziet een werkdag eruit?
Je begint met het verwerken van de binnengekomen materialen. Je controleert of de levering klopt en zorgt ervoor dat alles op de juiste plek terechtkomt.
Daarna zet je materialen klaar voor de werkzaamheden van onze monteurs. Je controleert de voorraad, verwerkt retourmaterialen en zorgt ervoor dat veelgebruikte onderdelen worden aangevuld.
Tussendoor komt een leverancier iets afleveren, heeft een collega een vraag over materiaal of zie je dat er ergens iets moet worden opgeruimd of geregeld.
Geen dag hoeft precies hetzelfde te zijn. Het doel is wel iedere dag hetzelfde: zorgen dat jouw collega’s goed en zonder onnodig gedoe hun werk kunnen doen.
Deze functie past bij jou wanneer jij
✅ Graag praktisch bezig bent
✅ Netjes en georganiseerd werkt
✅ Zelfstandig ziet wat er moet gebeuren
✅ Betrouwbaar bent en afspraken nakomt
✅ Goed kunt samenwerken met verschillende collega’s
✅ Niet bang bent om je handen uit de mouwen te steken
✅ Het leuk vindt om verantwoordelijkheid te krijgen
Ervaring in een magazijn of technische omgeving is mooi meegenomen, maar zeker niet verplicht.
Ook kennis van elektrotechnische materialen is een voordeel, maar geen vereiste. Wij kunnen je uitleggen wat je moet weten. Je hoeft bij ons dus geen elektromonteur te zijn om een belangrijke bijdrage te leveren.
Flexibel tussen parttime en fulltime
De functie is flexibel in te vullen. Vier of vijf halve dagen is mogelijk, maar vier of vijf volledige werkdagen ook.
We kijken samen naar een werkweek die past bij jou én bij de werkzaamheden. Dat kan variëren van ongeveer 16 tot 38 uur per week.
Het salaris van € 2.500 tot € 4.000 bruto per maand geldt op basis van 38 uur, afhankelijk van de technische ervaring en wordt bij een parttime dienstverband naar rato berekend.
Deze baan kan daardoor goed passen wanneer je graag wilt werken, maar daarnaast ook tijd wilt houden voor je gezin, mantelzorg, sport, vrijwilligerswerk of andere bezigheden.
Wat voor ons vooral telt, is dat we op je kunnen rekenen.
Wat krijg je van ons?
✅ Een zelfstandige functie waarin jouw werk direct verschil maakt
✅ Een salaris dat aansluit bij jouw ervaring, technische kennis en verantwoordelijkheden
✅ Vier of vijf halve werkdagen per week, waarbij het salaris naar rato wordt berekend
✅ Werkdagen en werktijden die we samen afstemmen
✅ Een vaste en duidelijke werkomgeving in Alphen aan den Rijn
✅ Een informeel bedrijf met korte lijnen
✅ Collega’s die jouw inzet echt waarderen
✅ Ruimte om mee te denken over het magazijn en onze werkprocessen
✅ De mogelijkheid om technische materialen en de installatiebranche te leren kennen
✅ Gezellige bedrijfsactiviteiten en gezamenlijke momenten
Bij ETB Hogenes krijg je geen functie waarbij je alleen maar opdrachten uitvoert. We vertrouwen erop dat je zelf nadenkt, initiatief toont en ons helpt om iedere dag een beetje beter te werken.
Waarom deze functie belangrijk is
Onze monteurs werken dagelijks aan elektrotechnische installaties bij klanten. Om hun werk goed te kunnen doen, moeten de juiste materialen op het juiste moment beschikbaar zijn.
Daar speel jij een belangrijke rol in.
Wanneer jij jouw werk goed doet, kunnen monteurs voorbereid vertrekken, hoeven collega’s minder te zoeken en worden materialen slimmer gebruikt. Je helpt daarmee niet alleen het magazijn, maar het hele bedrijf vooruit.
Dat maakt jou een onmisbare schakel binnen ons team.
Technische kennis wordt beloond
Technische kennis is voor deze functie niet verplicht. Ook zonder ervaring in de elektrotechniek kun je bij ons beginnen. We leren je graag onze materialen, gereedschappen en werkwijze kennen.
Heb je al kennis van elektrotechnische materialen, gereedschappen? Dan kun je hoger binnen de salarisrange instromen.
We zoeken daarnaast iemand die op termijn meer verantwoordelijkheid wil krijgen. Denk bijvoorbeeld aan het controleren en keuren van elektrische gereedschappen. Heb je hier al ervaring mee, dan is dat een groot voordeel. Heb je de juiste interesse en nauwkeurigheid, dan kunnen we samen bekijken hoe je je hierin verder kunt ontwikkelen.
Zo kan de functie met jou meegroeien. Van het beheren van het magazijn en de facilitaire werkzaamheden tot een bredere technische en verantwoordelijke rol binnen ons bedrijf.
Over ETB Hogenes
ETB Hogenes is een elektrotechnisch installatiebedrijf uit Alphen aan den Rijn. We werken aan veilige, slimme en duurzame elektrotechnische installaties voor onder andere bedrijven, instellingen, woningcorporaties en VvE’s.
We zijn een nuchter bedrijf met korte lijnen en duidelijke afspraken. We investeren in mensen en geloven dat goede techniek begint bij een sterk team. ETB Hogenes heeft inmiddels meer dan vijftig medewerkers en werkt vanuit Alphen aan den Rijn samen met vestigingen in Gouda en Aalsmeer. hoef je niet met mooie verhalen te komen. We zoeken iemand die gewoon goed werk wil leveren, verantwoordelijkheid neemt en prettig samenwerkt.
Eerst kennismaken mag ook
Twijfel je omdat je nog nooit in een technisch magazijn hebt gewerkt?
Dat is geen probleem.
Je hoeft bij ons niet direct een uitgebreide sollicitatiebrief of een perfect cv aan te leveren. Laat je naam en telefoonnummer achter en vertel kort waarom deze functie bij je past. Dan nemen we contact met je op om gewoon eens kennis te maken.
Liever eerst bellen of langskomen voor een kop koffie? Dat kan natuurlijk ook.
Neem contact op met Robert Franke via 0172 745550 of r.franke@etbhogenes.nl.
Alles wat je met ons bespreekt, behandelen we vertrouwelijk. We nemen vanzelfsprekend geen contact op met je huidige werkgever. n we kennismaken?
Ben jij degene die graag orde schept, verantwoordelijkheid neemt en ervoor zorgt dat collega’s goed voorbereid aan hun werk kunnen beginnen?
Laat dan van je horen. Geen lange brief. Geen ingewikkelde procedure. Gewoon even kennismaken en kijken of het van beide kanten past.
